Progetto di Ricerca Valutativa dell’impatto e dei processi dell’Isola Formativa promossa da Il Grappolo Cooperativa Sociale

Argomento: definizione del modello di isola formativa per promuovere l’inserimento lavorativo di persone con disabilità
Date: settembre 2025 – in corso
Tipologia: ricerca con il territorio
Metodologia: ricerca valutativa dell’impatto e dei processi, condotta secondo un approccio integrato goal oriented e goal free/responsive, finalizzata alla riprogettazione
Responsabile scientifica: Prof. Fabio Sacchi e Prof.ssa Mabel Giraldo
Collaboratori: Antonella Gilardoni e Alessandro Roveda
Descrizione:
La ricerca è stata commissionata da Il Grappolo – Società Cooperativa Sociale (Oggiono, LC), realtà di tipo B attiva da oltre trent’anni nella formazione e nell’inserimento lavorativo di persone in situazione di svantaggio. La cooperativa è partner operativo del progetto Isola Formativa, realizzato in collaborazione con Technoprobe SpA e con il Servizio Collocamento Mirato della Provincia di Lecco, nell’ambito della Convenzione ex art. 11 della Legge 68/99 e del dispositivo regionale Dote Impresa – Asse II.

La ricerca valuta l’efficacia e la qualità del modello di isola formativa, dispositivo di “formazione in situazione” ad alta intensità esperienziale promosso dalla Regione Lombardia attraverso il bando Dote Impresa Collocamento Mirato. L’indagine considera sia gli esiti in termini di competenze acquisite e opportunità di inserimento lavorativo per i tirocinanti, sia i processi di progettazione, gestione e realizzazione del dispositivo, con l’obiettivo di comprenderne il funzionamento complessivo e di restituirne il valore educativo e sociale, anche in vista della sua replicabilità in altri contesti.
L’impianto valutativo integra una prospettiva goal oriented, orientata a verificare il raggiungimento degli obiettivi espliciti del progetto, con una prospettiva goal free e responsive (Stake, 1975), attenta a cogliere apprendimenti, dinamiche relazionali ed elementi emergenti lungo il percorso. La valutazione si articola in tre fasi — ex ante, in itinere ed ex post — e coinvolge, oltre ai tirocinanti, i tutor aziendali e cooperativi, i responsabili della cooperativa, i referenti aziendali e gli operatori del Collocamento Mirato.

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